基于点检制的状态维修可以有效防止过维修和欠维修,使维修工作有的放矢,湖北手持式点检仪公司,也可以节省价格高昂的状态监测仪器费用。但对于突发性故障,由于故障潜伏期较短而应采用定期计划维修以有效预防设备故障的发生。对于价值特别低廉的设备,若采用基于点检制的状态维修将增加管理费用,宜采用事后维修。对于特别重要、一旦发生故障将带来重大损失的设备,应购置安装状态监测仪器,实施状态维修,湖北手持式点检仪公司。因此,企业应认真分析各类设备的特征,采用不同的维修体制或综合采用,湖北手持式点检仪公司,实现设备寿命周期费用较低。点检人员听力的优劣和对声音的敏感性,听力不良不利于准确地判断。湖北手持式点检仪公司
“以点检制为中心的设备管理与维修模式”变设备管理的事后管理为事前管理、静态管理为动态管理。该模式不同于传统的维修体制,它集中了设备的点检、检修和使用三个方面,起主要作用的是点检方。该模式将设备管理的重心下移,专业点检员(在应用实际中,一般由制丝生产线设备技术员和设备管理员共同担当)既负责点检工作,又负责设备管理工作,是现场设备的直接管理者。点检员随时掌握设备技术状态,根据设备状态决定设备的检修内容,安排检修时间,提出备件计划,有效防止设备失修或过度维修,延长设备使用寿命,节约检修费用,降低备件库存。该模式强调计算机系统支持,充分利用计算机设备管理系统,将点检工作制度化、规范化;利用先进的仪器、仪表对设备的特征参数进行监测,掌握设备技术状态等。需要注意的是,在实施“以点检制为中心的设备管理与维修模式”时,要整合企业现有的设备操作、管理和维修人员,并利用信息技术及时掌握设备情况,为设备管理工作科学决策提供可靠的依据。福建手持式点检仪巡检设备所谓点检就是对设备进行日常检查与维护,只有勤点检(按周期),才能发现问题。
建立点检管理制度,完善程序:1、点检记录管理。点检记录是被检设备真实状态的有效证据,对设备历史状况、维修状况、故障状况有完整描述,为设备今后的维护保养和故障维修具有重要的参考价值,同时也为编制设备的大修改造计划提供重要依据。要求点检记录要真实、准确完整,填写时字迹清晰可辨,搜集完整,认真保存,便于查阅,对保存期限也提出了相应的要求。2、检查与考核管理。为保证点检工作做好做到位,我们制订了评价指标和管理目标,采用“故障频率、故障停机率”两个指标对实施效果进行评价。其中:故障频率=发生故障次数/设备实际工作时间,故障停机率=Σ(故障停机时间)/Σ(故障停机时间+工作时间)。管理目标:故障频率≤0.5次/天;故障停机率≤3%。
建立点检管理制度,完善程序:1.点检设备的分类管理。我院设备种类多,数量大,如果全部采用点检制数量太大,浪费人力物力,工作量大且不经济。为节省人力物力,**重点,提高效率,我们把科研生产过程中对科研试验、生产交付、产品质量、安全环保有重要影响的设备**考虑,如数控设备、生产关键设备、产品交付的重要试验设备等。具体设备型号根据有关规定由我处组织确认并发布。2.点检工作分类管理。根据全员参与原则,建立操作者、基层维修人员、专业维修人员三位一体的点检制。按点检内容的专业情况和点检的检查周期特性,分日常点检、专业点检两种情况进行,实行分类管理。点检是现代设备基层管理方法:发现问题。
有利于实现企业设备管理工作的制度化、标准化、规范化。点检的目的,是通过操作工和设备点检人员对设备的巡视检查和定期检查,掌握设备运行规律,从而制定合理的维修方案。点检不但对设备的检查方法科学地提出了要求,而且对设备管理的全过程提出了严格的要求。点检的实质是将设备管理的重心下移,是一种实事求是、科学的管理制度。该模式的建立,实现了企业设备管理工作的规范化、制度化和标准化。有利于克服传统设备管理方式的弊端,降低维修费用。“以点检制为中心的设备管理与维修模式”要求建立以点检为中心的设备维修管理体制,三方分工明确,职责清晰;检查已经成为一种量化和标准的作业制度,相关工作人员必须在规定的时间内完成检查任务,并按规定的要求分析、处理、报告检查中发现的设备异常情况,做好工作记录。与传统的设备管理方式相比,“以点检制为中心的设备管理与维修模式”更科学、更经济,更能满足现代的生产作业方式对工艺设备的要求。有利于预防事故的发生,提高设备的管理水平,保证生产设备的高效运行。点检工作就是通过长期的追踪,记录设备运行的特征数据,将其绘制成趋势图形,从而捕捉设备出现异常变化和故障的信息,预防事故的发生。企业实行以点检制为中心的设备维修模式,使企业设备管理工作实现规范化、制度化、标准化。福建手持式点检仪巡检设备
点检管理系统的使用,可以集中管理设备的点检点的管理数据和点检值,并进行科学的分析与应用。湖北手持式点检仪公司
设备管理业务始于点检,也终于点检。点检是设备预防维修点基础、是现代设备管理运行阶段的中心,也是现代设备管理意识到延伸和实施。在计划经济环境下的设备管理,光光是就管理论管理,如何体现具体管理的对象,部位(点)到位的问题,也是比较笼统的,也只能是定性的一般性的管理,从何种形式体现出来呢?计划预修制中光光以复杂系数来表达,这是比较粗糙的。因为,影响设备的因素比较多,用以对固定的修理复杂系数不能说明其他可变因素的变化,因为设备的工作环境和使用条件以及时间等都会影响系数的变化。湖北手持式点检仪公司